于是周青峰再次大笔一挥，将跟生产没有直接关系的所有闲杂部门全部剥离。

工会，妇联，厂史办，等等等等。一大堆乱七八糟的人员自谋生路去吧。

这一下又是几千号人呼天抢地的上街，到处串联搞事，不是封堵厂门，就是要求‘为民做主’。

市府为此头大如斗，有心想劝周青峰不要如此一刀切吧。一贯有话好说的周青峰理都不理，直言这不是自己的责任。

资本家的冷酷面目暴露无遗。

市里都劝周青峰，“能不能别一口气开除这么多人？好歹缓一缓。我们这边也受不了。”

周青峰的回答是：“‘和谐商会’最近在招人，至少两千个岗位，让那些闹事的找工作去。我给的工资可不低。”

“可被开除的人觉着‘和谐’系的工作太累，太掉分，起早贪黑，走街串巷很没面子，他们不想干。”

“不想干就死喽。世间没有完美无缺的人和事，任何改革总会损坏一部分人的利益，没有两全其美的可能。”

周青峰一摊手，将自己接管的好几家企业进行大刀阔斧的改革。仅仅一个星期，天阳市就有两万多人因为他丢了铁饭碗。

背地里扎小人咒骂周青峰的数不胜数，各种对付他的招数轮番上马，告状整黑材料的成百上千。

不能说的404*招层出不穷。

可周青峰依旧我行我素。

把没用的废物全部踢掉，他继续对买下的国企进行整改。

第一，压*管理层。

老旧国企的管理太糟，叠床架屋的管理方式必须扁平化。现在公司还小，周青峰要求从自己到生产线，最多不能超过四层。

一堆吃闲饭的干部被踢走，剩下的也战战兢兢。这又是上千人被B着上街要饭去了。

第二，权责专一。

任何工作不能搞多头管理，不能你盖章，我签字，*费时间到最后事还办不成。吃拿卡要更是不允许，所有人都忙碌起来。

想偷懒混饭吃的，请滚蛋吧。

第三，强化生产一线。

给工程技术人员加工资，提升福利待遇，招聘更多人手。

过去好些一线工人月收入才百来块钱，现在统统提升到三百以上。技术好的工人要提到五百，优先补发过去拖欠的工资。

为避免大家都不老实，就不能欺负老实人。

本章未完...

=== 华丽的分割线 ===