而下降到州一个级别,因为美国有很多州都是传统的某一档铁票仓,加上要斡旋的不确定利益因素至少少一个数量级。所以,两三年的立法周期,有可能*短到两三个月。
但也不可能更短了。
顾骜跟比尔学长是1月20左右商定的计策,事实上比尔学长回去后就已经开始分头着手准备了。跟州议会的议员们画饼、通气、分配利益、听证。
两个多月下来,到4月上旬,阿州nei部的意见总算统一了,比尔学长今天在州联会上提到的事儿,如果要在阿州本州先试点,基本上是可以立刻实施的。这就是准备工作在场外了。
其他与会的州长们,刚看到比尔摆姿态说愿意为大家趟地雷时,nei心都是极为震惊的。不过大家也都是积年累月的人j,很快就反应过来了:
比尔这是非常有把握,知道美南经发政策委员会的亚历山大主席,肯定会怂恿提出者打头阵,所以他才提前准备。
饶是亚历山大州长依然觉得比尔不可能成事,此时此刻他也忍不住生出一gu被人算计了的_gan觉。
毕竟,你的反应都在对方的预料之中,这总归不是什么_gan觉很好的事情,那是非常打击士气的。
尤其是其他旁观的州长们,多少也会觉得“比尔比亚历山大谋算更shen一筹”,留下这个印象可就不好了。
当天的州联会有关会议结束后,比尔学长就连夜飞回小石城,第二天再飞回华生顿。
州联会的各项会议还没开完呢,不过州长们在州联会开会期间,偶尔飞回本州处理点事情,那在美国也是常态。
比尔回来的时候,就告诉了大家一个好消息:阿州已经正式通过了他昨天在州联会上提议的那tao、保护电子产品消费者权益、以及相关行业技术支持/_fu务人员劳动环境的法案。
各位想要观望的兄弟州州长,尽管观望。
这个效率,让大伙儿微微一惊,但暂时也没激起更多波*,大家都是不见兔子不撒鹰的主儿,没到真正看出疗效时,是不会动弹的。
哪怕看到你很自信地把毒药吞下去,人家也不会立刻觉得“这个药可能没毒”,非得亲眼看到尸体或者活人才罢休。
都是老*哔嘛。
他家都知道,任何提升劳动环境保障的法律,无非是两个方面的博弈:保障得好了,工人会欢欣鼓舞,但资本家会跑掉。保障得不好,工人会埋怨,但资本家会欣然多开厂。
两者无非是在“让更多的人有机会在恶劣的条件下有活儿干”还是“让更少的人在优良的条件下有活儿干”之间摇摆。
这个道理是永远不会变的,华生顿州强化了保障,波音就把厂开到南卡去;密歇_geng强化了保障,美国三大汽车厂就输给了日本人。哪怕到了后世2008年,中国颁布《劳动He同法》的时候,那些反对派法律专家的担心依然是:
“会让雇佣面变窄,法律保护不到普通穷苦大众,只能保护到正式He同工这一‘既得利益群体’,而其他农民工只会受到更大剥削”。
州联会的各项会议,还要开一个多星期呢,那就先继续正常开会、当做什么事儿都没发生,静观疗效吧。
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两天之后。
一些相对于亚历山大州长而言,算是“噩耗”的消息,陆续传来。
首先是比尔学长宣布通过相关法案后的当天,天鲲娱乐第一个响应了有关号召,表示愿意按照阿州新法的He规x审查,T整自己的当地售后_fu务机构布置、保障劳动环境、杜绝客_fu外包。
本章未完...
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