安格斯作为十几家分公司的主管，付出的心血和努力是巨大的，时照曾经作为安格斯的助手，跟着安格斯从早忙到晚，他看着安格斯一个人处理十几家的事务，有什么困难都会一一克_fu，可以说，时照对安格斯的信赖_gan，从那时就已经建立了起来。

WGO总公司会定时向分公司招收优秀员工，相比遥不可及的创始人，和普通员工们一起工作，见识过安格斯能力的人，信任谁真是一目了然。

手里有人，心里不慌。当安格斯的指令能得到良好的实施后，老派势力和新锐派势力的局势就扭转了过来。当初是安格斯执行方案难，现在轮到尤金不好安排，为了“公平”，如今他们两人有什么方案，都要一起通过会议讨论了。于是才有今天，安格斯会议中途退出，尤金仍然等人一起开会的情况。

虽然尤金·瓦尔特表面上对安格斯中途离开没有表示不满，但尤金的支持者们，那些公司的“老人们”就没那么宽宏大量了。他们从安格斯说明方案起，就开始挑毛病，即便是些不痛不痒、全部能够驳斥的问题，一直在耳边嗡嗡作响，也是很烦人的。

当时照看到安格斯眉目拢起，zhui角下撇时，他知道，安格斯的耐心被消磨光了。

果不其然，在某一个嘀嘀咕咕说不出正经问题的经理人话音落下后，安格斯轻嗤一声，扬声道：“看来想要听到什么建设x的意见是我多虑了，既然大家没有想法，那方案就这么定了。”

“定了？？”那名经理人登时不乐意道：“什么时候定了，我们还没同意！”

安格斯无视了那名经理人，直接道：“那么举手表决吧。”

会议桌对面的乔治·里维拉第一个举起了手，话语铿锵有力，“我支持安格斯先生的方案！”

乔治一说完，坐在旁边的参会人员便一个个举起手道：

“我支持！”

“支持安格斯先生的方案！”

“方案没有问题，我支持！”

有半数的人都表示支持执行安格斯的方案，另外一半的人则背靠座椅，不为所动。

那一半的人当然就是老派势力了，时照真没想到新锐势力在这种会议中都能和老派势力势均力敌，要说年轻人发展的真快么**不过打成了平局并不能通过方案，最后剩下的一个有决定权的人却是尤金，只要尤金不同意，那么这场会议算是白开了。

时照略有些担心地看了安格斯一眼，安格斯倒是一副老神在在的样子，好似_geng本不怕自己的方案被驳回。

说实话，这副模样有点嚣张。

“瓦尔特先生，你的意见是？”安格斯问道。

在座的每一个人都将视线集中在了尤金的身上，时照同样如此，他暗自思索，尤金和安格斯的身份地位不在同一个层次，从安格斯要接任公司起，两人就算得上是对立面了，谁愿意把手中的权利分出去呢，欺负人是欺负人，不同意的话安格斯也没办法。

尤金会反对吧，几乎在场的所有人都是这么想的。结果**

“我支持安格斯的方案，”尤金话语没有一丝的勉qiáng，他笑容温和地对安格斯说道：“我想**你不会让大家失望的。”

安格斯点点头，“谢谢。”

会议结束，看着那些反对者带着一张吃了shi的表情离开，时照和乔治对视了一眼，两人都笑了开来。

“安格斯你可以呀，这回我们算是扬眉吐气了！”乔治是个压不住x子的人，没等其他人走远，对着安格斯说话都不装尊敬了，“每次做事都有人在旁边管东管西，真他_M的麻烦。”

“注意言行。”安格斯瞥了眼乔治，“不然扣工资。”

“今天我心情好，你要扣就扣，我不在乎。”乔治一甩头，那张明星一样的脸上神采飞扬，“对了，你怎么猜到尤金会同意你的方案？这对他没什么好处A。”

时照对此也有些好奇，他看向安格斯，等着安格斯的答案。

本章未完...

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